新型コロナウイルス感染症の感染拡大にともない、ニューノーマルへのシフトが急速に進む中、企業には働き方改革と同時にこれまでとは異なる「健康経営」が求められています。
「健康経営」とは従業員の健康管理を経営の観点で考え、戦略的に実践することです。従業員への健康投資を行うことにより、生産性の向上、組織の活性化をもたらし、結果的に企業価値の向上などのメリットにつながることが期待され、経済産業省が推進しています。
「働く人」と「働く場所」が分散する中、企業は従業員一人ひとりの健康をどのように管理すれば良いのでしょうか。2020年10月に開催した「Fujitsu ActivateNow」の講演「データドリブンの健康経営 企業が取り組む意味」から解決策のヒントを探ります。
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